{"id":13270,"date":"2021-02-17T10:24:17","date_gmt":"2021-02-17T09:24:17","guid":{"rendered":"https:\/\/persolog.com\/blog\/alle-voll-komisch-ausser-ich\/"},"modified":"2024-04-09T15:30:49","modified_gmt":"2024-04-09T13:30:49","slug":"everybodys-weird-except-me","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/persolog.com\/pl\/blog\/everybodys-weird-except-me\/","title":{"rendered":"Wszyscy s\u0105 dziwni opr\u00f3cz mnie?\u00a0"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

\u00a0<\/p>\n

<\/p>\n

Dlaczego warto lepiej zrozumie\u0107 siebie i innych?<\/span><\/b>\u00a0<\/span><\/h2>\n

\u00a0<\/p>\n

Czy kiedykolwiek Pa\u0144stwo my\u015bleli: Czasami jest co\u015b nie tak<\/strong> z moim koleg\u0105\/moim partnerem\/moim szefem! Je\u015bli kiedykolwiek mieli Pa\u0144stwo takie my\u015bli, mo\u017cemy Pa\u0144stwa uspokoi\u0107 - nie jest pan sam! <\/strong>To samo dotyczy nas wszystkich. Poniewa\u017c, je\u015bli jeste\u015bmy ca\u0142kowicie szczerzy, na pocz\u0105tku my\u015blimy: My sami jeste\u015bmy ca\u0142kiem normalni, a inni s\u0105 w jaki\u015b spos\u00f3b inni, je\u015bli nawet nie dziwni. <\/span>Dlaczego<\/strong> Czy m\u00f3j kolega konsekwentnie skupia si\u0119 wy\u0142\u0105cznie na problemach, nie zastanawiaj\u0105c si\u0119 nad rozwi\u0105zaniami? Je\u015bli chodzi o moj\u0105 dziewczyn\u0119, dlaczego<\/strong> Czy ma Pani tendencj\u0119 do owijania w bawe\u0142n\u0119, zamiast przechodzi\u0107 od razu do rzeczy podczas przekazywania informacji? I dlaczego<\/strong> Czy podchodzi do zada\u0144 inaczej ni\u017c ja?<\/span><\/p>\n

To jest tak naprawd\u0119 podstawowe pytanie. A kiedy zaczyna si\u0119 Pan nad tym naprawd\u0119 zastanawia\u0107, szybko dochodzimy do innych pyta\u0144: Jak postrzegam siebie? Jak widz\u0105 mnie inni? Jak ja postrzegam innych? I wreszcie: Jak mo\u017cemy si\u0119 lepiej dogadywa\u0107 i lepiej rozumie\u0107? Tutaj dowiedz\u0105 si\u0119 Pa\u0144stwo, dlaczego Pa\u0144stwa \u017cycie zmieni si\u0119 na dobre, je\u015bli naprawd\u0119 dotr\u0105 Pa\u0144stwo do sedna problemu osobowo\u015bci.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Potrafi Pan\/Pani lepiej klasyfikowa\u0107 zachowania innych i docenia\u0107 je<\/span><\/b><\/h3>\n

\u00a0<\/p>\n

Teoretycznie wiemy, \u017ce ludzie r\u00f3\u017cni\u0105 si\u0119 mi\u0119dzy sob\u0105 talentami i umiej\u0119tno\u015bciami. Ale mimo to, pod\u015bwiadomie i automatycznie, post\u0119pujemy w taki spos\u00f3b, \u017ce mierzymy ludzi wed\u0142ug naszych w\u0142asnych standard\u00f3w. Mamy wi\u0119c tendencj\u0119 do ocenia\u0107 innych na podstawie ich s\u0142abo\u015bci.<\/strong> Robi\u0105c to, cz\u0119sto nie jeste\u015bmy w stanie dostrzec mocne strony.<\/strong> Cz\u0119sto prowadzi to do pogardy dla innych. Ale to nas nigdzie nie zaprowadzi. Co je\u015bli spr\u00f3bujemy dostrzec mocne strony innych?<\/strong> Je\u015bli zrozumiemy, co kryje si\u0119 za zachowaniem innych, mo\u017cemy nie tylko lepiej je sklasyfikowa\u0107 i odpowiednio zareagowa\u0107, ale tak\u017ce rozwin\u0105\u0107 nowe uznanie dla nich i ostatecznie skorzysta\u0107 z mocnych stron innych. Dotyczy to zar\u00f3wno partnerstwa, jak i wsp\u00f3\u0142pracy z kolegami.<\/span>\u00a0
\u00a0
<\/b><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Potrafi Pan\/Pani w\u0142a\u015bciwie wykorzysta\u0107 swoje mocne strony i w pe\u0142ni wykorzysta\u0107 sw\u00f3j potencja\u0142.<\/span><\/b><\/h3>\n

\u00a0<\/p>\n

Czy zna Pan\/Pani my\u015bl, \u017ce nie jest Pan\/Pani w niczym dobry\/a<\/strong>? \u017be nie potrafi Pan nawet wymieni\u0107 swoich mocnych stron? <\/strong>Co sprawia, \u017ce jest Pan wyj\u0105tkowy<\/strong> jako osoba? Aby dotrze\u0107 do poznania swoich mocnych stron<\/a>, nie da si\u0119 obej\u015b\u0107 tematu osobowo\u015bci. Rzeczy, kt\u00f3re prowadz\u0105 ludzi sukcesu do ich sukcesu s\u0105 tak banalne, a jednak cz\u0119sto tak trudne do wdro\u017cenia w dzisiejszym \u015bwiecie: Skup si\u0119 na swoich mocnych stronach! <\/strong> Poniewa\u017c jest to podstawowy czynnik, kt\u00f3ry decyduje o Twoim sukcesie. B\u0119d\u0105 Pa\u0144stwo zdumieni tym, co mo\u017cna osi\u0105gn\u0105\u0107, je\u015bli w\u0142a\u015bciwie wykorzysta si\u0119 swoje mocne strony, a jednocze\u015bnie rozpozna swoje ograniczenia.<\/em><\/span> <\/em>.<\/p>\n


Mog\u0105 Pa\u0144stwo lepiej rozumie\u0107 i rozwi\u0105zywa\u0107 konflikty<\/span><\/b>\u00a0<\/h3>\n


Kiedy mamy trudno\u015bci w relacjach z innymi lud\u017ami, cz\u0119sto dzieje si\u0119 tak dlatego, \u017ce istniej\u0105 nieporozumienia<\/strong> I konflikty.<\/strong> Odmienne opinie, zainteresowania lub podej\u015bcia mog\u0105 szybko doprowadzi\u0107 do powstania pozornie niemo\u017cliwych do pokonania rozd\u017awi\u0119k\u00f3w mi\u0119dzy lud\u017ami. To nie tylko kosztuje czas i nerwy, ale tak\u017ce utrudnia osi\u0105gni\u0119cie sukcesu i dobre samopoczucie wszystkich zaanga\u017cowanych os\u00f3b w d\u0142u\u017cszej perspektywie. Co mo\u017cna z tym zrobi\u0107? Bli\u017csze spojrzenie ujawnia, \u017ce zachowania konfliktowe r\u00f3\u017cni\u0105 si\u0119 w zale\u017cno\u015bci od osobowo\u015bci. Na przyk\u0142ad, podczas gdy niekt\u00f3rzy ludzie staj\u0105 si\u0119 g\u0142o\u015bni w sytuacjach konfliktowych, inni staj\u0105 si\u0119 cisi. Je\u015bli naucz\u0105 si\u0119 Pa\u0144stwo rozumie\u0107 te sygna\u0142y i to, co si\u0119 za nimi kryje, mog\u0105 Pa\u0144stwo dostosowa\u0107 swoje zachowanie w krytycznych sytuacjach, a tak\u017ce przyczyni\u0107 si\u0119 do rozwi\u0105zania konfliktu.<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

Jedno jest pewne:<\/span>ka\u017cda osoba jest wyj\u0105tkowa.<\/span><\/b>Ka\u017cdy z nas ma mocne i s\u0142abe strony i warto zastanowi\u0107 si\u0119 nad nimi w kontek\u015bcie osobowo\u015bci. Je\u015bli znamy swoje mocne strony i nauczymy si\u0119 rozpoznawa\u0107 je u innych, mo\u017cemy pokona\u0107 wiele przeszk\u00f3d interpersonalnych, efektywniej wsp\u00f3\u0142pracowa\u0107 i skuteczniej si\u0119 komunikowa\u0107. Obejmuje to r\u00f3wnie\u017c akceptacj\u0119 naszych s\u0142abo\u015bci i s\u0142abo\u015bci innych. W ten spos\u00f3b odrzucenie, nieufno\u015b\u0107 i niezrozumienie s\u0105 coraz cz\u0119\u015bciej zast\u0119powane akceptacj\u0105, zaufaniem i zrozumieniem. <\/span>I to jest korzystne dla wszystkich!<\/span>\u00a0<\/span><\/p>\n

\u00a0<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t