Über persolog
persolog ist eine Akademie und ein Verlag für Persönlichkeitsentwicklung und soziale Kompetenzen. Wir entwickeln wissenschaftlich fundierte Modelle, Lerninstrumente und praxisnahe Weiterbildungen für Trainer:innen, Coaches, Führungskräfte und Personalentwickler:innen.
Unsere Angebote helfen Menschen, sich selbst und andere besser zu verstehen, eigene Stärken und Ressourcen zu erkennen und sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Das ist persolog
Als Akademiequalifizieren wir Trainer:innen, Coaches, Führungskräfte und HR-Verantwortliche für die Arbeit mit unseren Modellen und Lerninstrumenten. Dazu gehören Zertifizierungen, Seminare und weitere Weiterbildungsformate, bei denen fundiertes Wissen und die Anwendung in der Praxis zusammengehören.
Als Verlagentwickeln und veröffentlichen wir Instrumente und Materialien für Training, Coaching und Personalentwicklung. Dazu zählen unter anderem Profile zur Selbstreflexion sowie Trainings- und Lernmaterialien.
So entstehen aus unseren Modellen konkrete Werkzeuge, mit denen Menschen an ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung arbeiten können.
Unsere Mission
Unsere Mission ist es, Menschen dazu zu inspirieren, ihre Potenziale zu erkennen und in ihrem Umfeld wirksam zu entfalten.
Wir sind überzeugt, dass Entwicklung bei den Menschen beginnt. Wer sich selbst besser versteht, die eigenen Stärken und Ressourcen kennt und das eigene Verhalten reflektiert, schafft eine wichtige Grundlage für persönliche Entwicklung und ein gutes Miteinander.
Deshalb denken wir Entwicklung über den Einzelnen hinaus: Wir möchten Organisationen durch Menschen entwickeln . Denn Menschen gestalten Zusammenarbeit, prägen Teams und beeinflussen, wie Organisationen mit Veränderungen und Herausforderungen umgehen.
Mit unseren Modellen, Lerninstrumenten und Weiterbildungen geben wir Trainer:innen, Coaches, Führungskräften und HR-Verantwortlichen das Wissen und die Werkzeuge an die Hand, um diese Entwicklung zu begleiten.
Unsere Vision 2030
Die beste Selbsteinschätzung der Welt schaffen
Wer sich selbst besser einschätzen kann, kann das eigene Verhalten bewusster wahrnehmen, Stärken und Ressourcen erkennen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten entdecken.
Deshalb entwickeln wir unsere Modelle und Lerninstrumente kontinuierlich weiter. Unser Ziel ist es, Selbstreflexion verständlich, zugänglich und in unterschiedlichen Lernformaten erlebbar zu machen.
Die Geschichte von persolog
Die Geschichte von persolog in Deutschland beginnt 1990, als Friedbert Gay das Persönlichkeits-Modell in Deutschland einführte. Innerhalb der ersten fünf Jahre wurden bereits 600 Trainer:innen und Personalverantwortliche für die Arbeit mit dem Modell zertifiziert.
Was mit dem Persönlichkeits-Modell begann, entwickelte sich im Laufe der Jahre weiter. Heute beschäftigt sich persolog mit unterschiedlichen Themen der persönlichen und beruflichen Entwicklung, von Persönlichkeit über Resilienz und Stress bis hin zu Zeitmanagement und Selbstführung.
Von Deutschland zum internationalen Unternehmen
2004 wurde die persolog GmbH gegründet, um der zunehmenden internationalen Ausrichtung Rechnung zu tragen. Heute ist persolog mit lokalen Partnern und internationalen Vertretungen in zahlreichen Ländern und Regionen präsent.
Warum mit persolog lernen?
Seit vielen Jahren begleitet persolog Trainer:innen, Coaches, Personalentwickler:innen und Führungskräfte bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Die Ausbildungen und Masterclasses verbinden wissenschaftlich fundierte Modelle mit praxisnahen Methoden, die direkt im beruflichen Alltag eingesetzt werden können.
Wissenschaftlich fundiert und praxisnah
Die Inhalte basieren auf bewährten Modellen der Persönlichkeitsentwicklung, Resilienz, Führung und Zusammenarbeit. Gleichzeitig steht die praktische Anwendung im Mittelpunkt, damit das Gelernte nicht nur verstanden, sondern auch umgesetzt werden kann.
Lernen mit direktem Transfer in die Praxis
Alle Formate sind darauf ausgerichtet, Wissen unmittelbar anzuwenden. Teilnehmende erhalten daher konkrete Methoden und Werkzeuge, die sie unmittelbar in ihrer eigenen Arbeit einsetzen können.
Erfahrung aus tausenden Trainings und Entwicklungsprojekten
Weltweit arbeiten mehr als 14.000 Personen mit persolog Produkten und Modellen. Die Erfahrungen aus zahlreichen Entwicklungsprojekten mit Einzelpersonen, Teams und Organisationen fließen kontinuierlich in die Weiterentwicklung der Inhalte mit ein.
Persönliche Begleitung und starke Community
Weiterentwicklung entsteht nicht nur durch Inhalte, sondern auch durch Austausch. Deshalb profitieren Teilnehmende von erfahrenen Expert:innen, persönlicher Begleitung und einer offenen Community aus Trainern, Coaches, Führungskräften und HR-Professionals, die sich gegenseitig unterstützen und voneinander lernen, zum Beispiel bei unseren Community Days.
Flexible Lernformate für nachhaltige Entwicklung
Egal ob Ausbildung oder Masterclass, unsere Programme kombinieren unterschiedliche Lernformate, um nachhaltiges Lernen und langfristigen Kompetenzaufbau zu ermöglichen. So entsteht nicht nur Wissen, sondern echte Veränderung in der Praxis.
Die Menschen hinter persolog
Hinter persolog stehen über 40 Menschen, die jeden Tag gemeinsam daran arbeiten, unsere Modelle, Lerninstrumente und Weiterbildungen weiterzuentwickeln. Dabei kommen ganz unterschiedliche Kompetenzen zusammen: Von Produktentwicklung und Akademie über Kundenbetreuung und Verlag bis hin zu Marketing und internationalen Partnerschaften.
Viele unserer Angebote entstehen außerdem im engen Austausch mit Trainer:innen, Coaches und Expert:innen aus der Praxis. Ihre Erfahrungen helfen uns dabei, unsere Inhalte immer wieder weiterzuentwickeln und nah an den Fragen zu bleiben, die Menschen in Training, Coaching und Personalentwicklung beschäftigen.
Lerne persolog kennen
Wer steckt hinter persolog und was treibt uns an? Unser Imagefilm gibt dir einen persönlichen Einblick in persolog und die Menschen, die jeden Tag daran arbeiten.
persolog weltweit
persolog ist international vernetzt. Über 17 lokale Partner und weitere internationale Vertretungen bringen unsere Modelle und Lerninstrumente in zahlreiche Länder und Regionen.
In diesen Ländern findest du unsere persolog Partner
Lokale Partner
International vertreten
Was Kunden über persolog sagen
Mehr als 14.000 Trainerinnen und Trainer weltweit vertrauen auf persolog. Sie nutzen unsere Lerninstrumente, um Menschen in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung zu unterstützen. Erfahre aus erster Hand, wie einige dieser Trainer:innen persolog erleben.
Entdecke persolog
Du möchtest tiefer in die persolog Themenwelt einsteigen? Hier findest du den passenden Einstieg. Egal, ob du dich weiterbilden, unsere Modelle kennenlernen oder mit unseren Lerninstrumenten arbeiten möchtest.
Ausbildungen und Weiterbildungen
Entdecke unsere Zertifizierungen, Seminare und Ausbildungen rund um persönliche und berufliche Entwicklung.
Modelle und Lerninstrumente
Entdecke die persolog® Modelle und finde heraus, welches Thema zu deinem Anwendungsbereich passt.
Produkte und Materialien
Im persolog-Shop findest du Profile, Lerninstrumente und Materialien für Training, Coaching und Personalentwicklung.
Häufig gestellte Fragen zu persolog
Für wen sind die persolog Modelle und Lerninstrumente gedacht?
Die persolog Modelle und Lerninstrumente werden insbesondere von Trainer:innen, Coaches, Führungskräften und HR-Verantwortlichen eingesetzt. Je nach Modell können sie für die Entwicklung einzelner Personen, von Teams oder Organisationen genutzt werden.
Was ist der Unterschied zwischen der persolog Akademie und dem persolog Verlag?
Die persolog Akademie bietet Zertifizierungen, Seminare und weitere Weiterbildungsformate an. Der Verlag entwickelt und veröffentlicht Lerninstrumente, Profile und Materialien, die unter anderem in Training, Coaching und Personalentwicklung eingesetzt werden.
Kann ich mich für die Arbeit mit persolog Modellen zertifizieren lassen?
Für verschiedene persolog Modelle werden Zertifizierungen angeboten, die auf die professionelle Arbeit mit den jeweiligen Modellen und Lerninstrumenten vorbereiten. Welche Zertifizierung für dich geeignet ist, hängt davon ab, mit welchem Thema und in welchem Anwendungskontext du arbeiten möchtest. Entdecke unsere Modelle hier.
Auf welchen wissenschaftlichen Grundlagen basieren die persolog Modelle?
Die wissenschaftliche Grundlage unterscheidet sich je nach persolog Modell. Die jeweiligen Modellseiten erläutern den theoretischen Hintergrund, die betrachteten Faktoren und den Anwendungsbereich genauer.