Bepillantás a viselkedés kulisszái mögé
Saját és mások értékeinek, szükségleteinek és indítékainak ismerete és megértése számos új lehetőség előtt nyit ajtót. De milyen előnyei vannak annak, ha be merünk nézni a viselkedés kulisszái mögé?
Ez több erőhöz és energiához vezet
Ha ismered értékeidet, szükségleteidet és indítékaidat, tudod, mi ad erőt és mi foszt el erődtől. Így tudatosan kereshet olyan szervezeteket, amelyek illeszkednek a saját energiatényezőihez, és időtúllépést teremthet magának.
Jobban megérted magad és másokat
Megnyitja a kilátást a különböző értékek, igények és motívumok előtt, és megmutatja, hogy az emberek különbözőek. Ezzel nemcsak önmagadat, hanem másokat is jobban és mélyebben megérthetsz.
Ez a konfliktusok megoldásához vezet
Sok konfliktus mélyebb szinten gyökerezik. A konfliktusok hosszú távon csak akkor oldhatók meg, ha megértjük, mi áll a viselkedés mögött, és mit akarnak az emberek igazán elérni.
Meg tudod mondani, mi hajtja az embereket
Az embereket különböző dolgok motiválják. Ami boldoggá tesz egy embert, az elveszi a másik erejét. Ha tudod, mire van szükséged és mire van szükséged másoknak, az együttműködés és az összetartozás megerősödik.
A feszültségpotenciálok azonosíthatók és feloldhatók
Néha motivátoraink, értékeink és szükségleteink ütköznek egymással. Ez belső feszültséghez vezethet. Ezeket az értékek, szükségletek és motivátorok alapján lehet azonosítani. Ez megteremti az alapot e feszültségek feloldásához.
A persolog® EnergyFactors Modell
A viselkedés megfigyelhető. Ha ismeri a D, I, S és G modellt, első pillantásra biztosan felismeri, hogy egy személy éppen domináns, kezdeményező, kitartó vagy lelkiismeretes magatartást tanúsít. És mégis mindig vannak olyan helyzetek vagy konfliktusok, amelyeket nem lehet a viselkedéssel megmagyarázni.
Olyan körülmények, amelyek megfosztják az erődtől, vagy olyan emberek, akik egyszerűen nem mennek bele a változásba. Minden az értékekről, az igényekről és a motívumokról szól – pontosan itt jön a képbe az EnergyFactors modell.
A persolog ® EnergyFactors modell segítségével betekinthet az emberekkel, csapatokkal és vezetőkkel való viselkedés kulisszái mögé, és felfedezheti értékeit, szükségleteit és indítékait. Ezzel számos területen támogathatja az embereket céljaik elérésében, együttműködésében és a változásokban.
Energiatényezők az edzéshez és a coachinghoz
A persolog EnergyFactors modell tanúsítása optimális kiegészítés az edzői vagy coaching portfóliójához. Ha a coachingjával vagy a résztvevőivel együtt szeretne betekinteni a viselkedés kulisszái mögé, és felfedezni értékeket, szükségleteket és indítékokat, ez a modell tökéletes. A persolog EnergyFactors Profile segítségével meghatározhatja, mi ad energiát az embereknek, és mi fosztja el őket az energiától.
Így a konfliktusokon is mélyebb szinten dolgozhatsz. Ezzel a modellel egy olyan eszköz is kéznél van, amellyel támogathatja a vállalatok fejlődését. A tanúsítványon megtudhatja, hogyan kell hatékony szemináriumot összeállítani és felkínálni, valamint a felkészülési időt megtakarítani a kész diakészletnek, a napi ütemtervnek és az oktatói útmutatónak köszönhetően.
Energiatényezők vállalkozása számára
Az EnergyFactors profil sokféleképpen használható: Vezetésfejlesztésben, szervezetfejlesztésben vagy változási folyamatokban. Az EnergyFacotrs szervezeti profil segíti a szervezeteket abban, hogy megtudják,
mely energiaragadozókat és energiaszolgáltatókat érzékelik a szervezetben. Ez az optimális alap a szervezet további fejlesztéséhez.
Amit ügyfeleink mondanak
Az EnergyFactors online minősítés révén lehetőségem nyílt tértől és időtől függetlenül nagyon intenzíven foglalkozni a tartalommal. Annak ellenére, hogy már ismertem a modell elméleti alapjait és eredetét, a persolog nagyszerű szóválasztéka, valamint a diagramok és videótartalmak vizuális megjelenítése lehetővé tette számomra, hogy megismerjem a további lehetséges alkalmazásokat, és további betekintést nyerjek a munkámhoz. coaching és tanácsadás.
Gyakorlati szeminárium sok inspiráló hozzászólással! Az Energy Factors Profile egy nagyszerű eszköz a „gyökerek” vizsgálatára. Különösen tetszett a magas gyakorlati jelentősége is.
Didaktikailag és módszertanilag nagyon jól felépített; szórakoztató; jó csoportösszetétel; sok input."